2023年安仁县第三批事业单位高层次和急需紧缺人才引进公告 根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、省委组织部、省人力资源和社会保障厅《转发中共中央组织部、人力资源和社会保障部关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》(湘人社发〔2017〕5号)、《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)、《中共安仁县委办公室 安仁县人民政府办公室 关于印发<安仁县人才引进和管理办法>(试行)的通知>(安办发〔2021〕19号)等文件精神，经中共安仁县委人才工作领导小组同意，2023年安仁县第三批事业单位高层次和急需紧缺人才引进27名，现公告如下： 一、引进计划 计划引进高层次和急需紧缺人才27名，具体引进岗位、人数及资格条件等详见《2023年安仁县第三批事业单位高层次和急需紧缺人才引进计划岗位信息表》(附件1)。 相关事宜可通过以下指定官方网站查阅： 郴州人社局门户网站(http://czrsj.czs.gov.cn) 郴州市人力资源考试网(http://61.187.189.252/) 安仁县人民政府网站(http://www.anrenzf.gov.cn) 各环节引进信息在安...

麻城市事业单位2023年公开招聘引进高层次人才公告 为贯彻党的二十大精神，深入实施“才聚荆楚·梦圆黄冈”计划，满足我市事业单位对高层次人才的迫切需求，建设高素质专业化事业单位干部人才队伍，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)等文件精神，经黄冈市人力资源和社会保障局2023年6月1日核准备案，中共麻城市委组织部、麻城市人力资源和社会保障局统一组织部分事业单位面向社会公开招聘引进一批高层次人才。现将有关事项公告如下： 一、招聘引进对象、数量及条件 (一)招聘引进对象。符合条件的国内普通高校硕士研究生及以上学历学位人员，或国外知名高校同等学历人员。 (二)招聘引进数量、方式。计划招聘引进55名。其中：专业技术岗位52人、管理岗位3人。招聘单位、岗位及资格条件详见《麻城市事业单位2023年公开招聘引进高层次人才岗位表》(附件1，下称《岗位表》)。 招聘引进方式：采取“公开报名、分类实施、择优聘用”的方式进行。 二、招聘条件 (一)基本条件 1.具有中华人民共和国国籍; 2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主...

为深入贯彻习近平总书记关于引导高校毕业生到基层工作的重要指示精神,落实党中央国务院、省委省政府加快推进乡村振兴及做好高校毕业生就业创业工作的决策部署,根据人力资源社会保障部“三支一扶”计划招募工作安排,2023年我省继续公开招募一批高校毕业生到乡镇事业单位从事支教、支农、支医、帮扶乡村振兴等工作。现将有关事项公告如下: 一、招募名额 2023年湖南省公开招募“三支一扶”人员600名,服务期限2年。具体招募计划详见《湖南省2023年“三支一扶”岗位计划一览表》(附件1)。 二、招募对象及条件 (一)招募对象 30周岁以下(1992年7月1日以后出生),具有大专以上学历2021、2022、2023届高校毕业生。技工院校高级工班、预备技师(技师)班毕业生可分别参照大专、本科学历报考符合岗位资格条件且不限专业的招募岗位。 (二)招募条件 1.具有中华人民共和国国籍。 2.遵守中华人民共和国宪法和法律。 3.具有良好的品行和职业道德。 4.具备岗位所需的专业或技能条件。 5.适应岗位要求的身体条件。 6.报考人员应取得毕业证书且为国家承认的学历(学位),结业证书、肄业证书等不...

为进一步优化人才队伍结构，切实提升医疗卫生服务水平，根据工作需要，山西医科大学第二医院西院现面向社会招聘32名聘用制工作人员，现将相关事宜公告如下： 一、招聘计划、岗位及要求 2023年招聘聘用制工作人员32名。招聘岗位所需的具体条件以《山西医科大学第二医院西院2023年聘用制工作人员招聘岗位表》(附件1)的要求为准。 二、招聘条件 1、具有中华人民共和国国籍，遵守遵守中华人民共和国宪法、法律和法，具有良好的品行和职业道德; 2、具备招聘岗位所需国家承认的学历学位和其他招聘岗位所要求的资格条件，能够熟练掌握应聘岗位所需要的专业知识及实践操作技能; 3、具备正常履行职责的身体条件、心理条件; 4、具备岗位所需的年龄要求(年龄30周岁及以下即1992年6月1日及以后出生); 5、经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待; 不得报名应聘的主要情形： 1、现役军人和在读的硕士研究生不能报考; 2、因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考; 3、...

为优化人才结构，加强事业单位人才队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)等规定，经市人力社保局备案(备案号：KHZP2023030WZ)，现面向社会考核招聘事业单位工作人员。 一、招聘原则 坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的标准，采取考核为主的方式进行。 二、招聘单位及人数 本次面向社会考核招聘工作人员106名，具体招聘单位及岗位详见附件1。 三、报考条件 (一)基本条件。 1.具有中华人民共和国国籍; 2.遵守中华人民共和国宪法和法律; 3.具有良好的道德品质; 4.适应岗位要求的身体条件; 5.符合岗位所需的其他条件; 6.具备国家规定的岗位所需的必要条件; 7.符合事业单位人事管理回避规定。 因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除公职的人员，最高人民法院公布的失信被执行人，国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员，因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业...

为加强事业单位工作人员队伍建设，规范进人行为，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)等规定，经市人力社保局备案(备案号：KHZP2023032RC)，现面向社会考核招聘事业单位工作人员。 一、招聘原则 坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的标准，采取考核为主的方式进行。 二、招聘单位及人数 本次面向社会考核招聘工作人员93名，具体招聘单位及岗位详见附件1。 三、报考条件 (一)基本条件。 1.具有中华人民共和国国籍; 2.遵守中华人民共和国宪法和法律; 3.具有良好的道德品质; 4.适应岗位要求的身体条件; 5.符合岗位所需的其他条件; 6.具备国家规定的岗位所需的必要条件; 7.符合事业单位人事管理回避规定。 因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除公职的人员，最高人民法院公布的失信被执行人，国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员，因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的原机关事...