为优化人才结构，加强事业单位人才队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)等规定，经市人力社保局备案(备案号：KHZP2023034FL)，决定面向社会考核招聘一批事业单位工作人员。现将有关事宜公告如下： 一、招聘原则 坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的标准，采取以考核为主的方式进行。 二、招聘单位及人数 本次面向社会考核招聘事业单位工作人员63名，具体招聘单位及岗位详见附件1。 三、报考条件 (一)基本条件。 1.具有中华人民共和国国籍; 2.遵守中华人民共和国宪法和法律; 3.具有良好的道德品质; 4.适应岗位要求的身体条件; 5.符合岗位所需的其他条件; 6.具备国家规定的岗位所需的必要条件; 7.符合事业单位人事管理回避规定。 因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除公职的人员，最高人民法院公布的失信被执行人，国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员，因违反法律法规或单位人事纪律...

为优化人才结构，加强事业单位人才队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)等规定，经市人力社保局备案(备案号：KHZP2023039QJ)，决定面向社会考核招聘一批事业单位工作人员。现将有关事宜公告如下： 一、招聘原则 坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的标准，采取考核的方式进行。 二、招聘单位及人数 本次面向社会考核招聘工作人员50名，具体招聘单位及岗位详见附件1。 三、报考条件 (一)基本条件。 1.具有中华人民共和国国籍; 2.遵守中华人民共和国宪法和法律; 3.具有良好的道德品质; 4.适应岗位要求的身体条件; 5.符合岗位所需的其他条件; 6.具备国家规定的岗位所需的必要条件; 7.符合事业单位人事管理回避规定。 因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除公职的人员，最高人民法院公布的失信被执行人，国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员，因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或...

因工作需要，根据《海南省公安机关警务辅助人员管理实施细则(暂行)》(琼公通〔2020〕68号)文件要求，面向社会公开招聘警务辅助人员45名，安排到定安县公安局各部门、派出所从事执法勤务类辅警工作。具体情况公告如下： 一、招聘原则 (一)坚持德才兼备原则。 (二)坚持“公开、平等、竞争、择优”原则。 (三)坚持按需设岗，按岗招聘的原则。 二、招聘岗位人数及职责 (一)招聘人数：45名，具体岗位详见《定安县公安局2023年公开招聘警务辅助人员工作岗位表》(附件1)。 (二)工作岗位职责：安排到县局各部门、派出所从事执法勤务类辅警工作。 三、招聘基本资格条件 (一)应聘人员应同时具备以下条件： 1.报名时间截止前具有海南省户籍(含海南省生源)，各派出所招聘人员为各派出所辖区户籍; 2.拥护中国共产党领导和社会主义制度; 3.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，身体健康，能够适应经常值夜班的工作强度; 4.年龄为18周岁以上，35周岁以下; 5.具有招聘岗位要求的其他资格条件; 6.法律规定的其他条件。 (二)具有下列情形之一的人员不得报名应聘： 1.受过...

宁夏部分企事业单位高层次急需紧缺人才需求公告 为深入实施新时代人才强区战略，加快引进我区经济社会发展急需紧缺高层次人才，现将宁夏回族自治区部分企事业单位高层次急需紧缺人才需求予以公布。具体应聘事宜，请及时与招聘单位联系咨询。 附件：1.宁夏部分事业单位高层次急需紧缺人才需求 2.宁夏部分企业高层次急需紧缺人才需求 宁夏回族自治区人力资源和社会保障厅 2023年7月18日 手机端链接：https://m.sydw.huatu.com/2023/0721/2670315.html...

为优化人才结构，加强事业单位人才队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)等规定，经市人力社保局备案，决定面向社会公开招聘一批事业单位工作人员。现将有关事宜公告如下： 一、招聘原则 坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考核相结合的方式进行。 二、招聘单位及人数 本次面向社会公开招聘事业单位工作人员123名，具体招聘单位及岗位条件详见附件1。 三、报考条件 (一)基本条件。 1.具有中华人民共和国国籍; 2.遵守中华人民共和国宪法和法律; 3.具有良好的道德品质; 4.适应岗位要求的身体条件; 5.符合岗位所需的其他条件; 6.具备国家规定的岗位所需的必要条件; 7.符合事业单位人事管理回避规定。 因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除公职的人员，最高人民法院公布的失信被执行人，国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员，因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘...

为优化人才结构，加强事业单位人才队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)等规定，经市人力社保局备案，决定面向社会公开招聘一批事业单位工作人员。现将有关事宜公告如下： 一、招聘原则 坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考核相结合的方式进行。 二、招聘单位及人数 本次面向社会公开招聘工作人员103名，其中：基层医疗卫生机构公开招聘紧缺专业技术人员和属地化医学生20名，具体招聘单位及岗位详见附件1。 三、报考条件 (一)基本条件。 1.具有中华人民共和国国籍; 2.遵守中华人民共和国宪法和法律; 3.具有良好的道德品质; 4.适应岗位要求的身体条件; 5.符合岗位所需的其他条件; 6.具备国家规定的岗位所需的必要条件; 7.符合事业单位人事管理回避规定。 因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除公职的人员，最高人民法院公布的失信被执行人，国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情...